Organisation non gouvernementale
Association à but non lucratif d'intérêt général
Association de Solidarité Internationale.
Association humanitaire à caractère sociale déclarée sous la loi 1901 depuis mars 2005.
+33 1 82 88 11 83
Accueil disponible tous les jours
24h / 24 et 7j / 7
LA CHARTE DES VALEURS
Créée en 2005, Centre Action dans le Monde (ADM) est un centre humanitaire et missionnaire. Nos équipes d’ADM atteignent les défavorisés et équipent la jeunesse de manière efficace et créative. Nous œuvrons en toute impartialité pour viser toutes les nations. Il ne s’agit pas d’atteindre simplement un pays, une région ou un continent. Nous soutenons l'enseignement, la formation et le mentorat nous permettant d’opérer, avec le temps, un changement radical.
Dans son activité, Action dans le Monde respecte les principes suivants :
1- Tout pour l'humain
Les gens sont notre priorité quelque soit leur âge, origine, leur classe sociale, économique, leur origine ou leur religion. Tout le monde est important à Action dans le Monde.
2- L' Art
ADM est d'abord une structure artistique. L'art est au coeur de toutes les actions de l'ONG et notre moyen d'expression. Nous aimons le beau et créons de belles choses. Et, parce que le monde est une grande oeuvre d'art sur laquelle nous voulons nous exprimer.
3- Respect
ADM se veut travaillant avec tous les pays, cultures, religions et traditions. Nous veillons à respecter les individus et leur singularité, les rythmes et les particularités de de chaque culture et croyance parce que c'est une source d’enrichissement collectif.
4- Neutralité
ADM se veut apolitique. Nous œuvrons dans le respect d'une stricte neutralité et impartialité politique et religieuse tout en respectant la politique en place des gouvernements en place où nous nous trouvons.
5- Simplicité et Humilité
ADM travaille dans le respect de ses partenaires et des autochtones du pays. Nous prônons la simplicité et l'humilité, maître-clé pouvoir créer des liens réels avec les personnes qui nous entourent.
7- Sécurité
ADM est une organisation responsable. Toutes les décisions de l'ONG se font en veillant à la sécurité de tous.
6- Le gôut de l'aventure
Rien ne peut s'accomplir si on ne sort pas de sa zone de confort. A ADM, nous prônons la prise de risque pour aller de l'avant. "Non" est un mot interdit à l'association. Nous croyons que "tout est possible à celui qui croit" aussi, l'audace est le maître-mot de l'organisation.
8- Positivité
Nous sommes une ONG très positive. Quoiqu'il se passe, quoiqu'il nous arrive, quelque soit la difficulté que nous raversons, nous sommes et restons positifs ! Le positivisme est au coeur de tout ce que nous faisons !
9- Créativité
Nous croyons en la valeur du travail. Tout ce que nous faisons nous le faisons de tout notre coeur sans raccourci et cherchant à le faire de notre mieux. Nous nous donnons à fond dans tout ce que nous faisons et croyons que c'est ainsi que nous embrasserons le succès.
10- Non-discrimination
ADM se refuse, dans son action, à toute discrimination de race, de sexe, d'ethnie, de religion, de nationalité, d'opinion ou de classe.
11- Charité
La Charité est la raison pour laquelle ADM est venue à la vie. La Charité est ce qui la garde en vie. La Charité est ce qui la fait grandir et la pousse à l'action. Nous sommes habités par la Charité, conduit par la Charité envers tout le monde.
12- Unité
L'Unité est une priorité dans la façon dont nous travaillons à ADM. Nous marchons dans l'Unité, cultivons et encourageons cela.
13- Entraide
ADM croit en la nécessité d’un mouvement de solidarité envers les populations et est convaincu que c’est par l’entraide que l’on devient plus fort. L’éducation c’est le nerf de la guerre ! C’est le pouvoir de changer les mentalités. La jeune génération représente la génération de demain, c’est elle qui va faire bouger les choses. C’est donc en travaillant auprès des jeunes et en éduquant les futures générations que les situations peuvent réellement évoluées.
14- Education & Formation
L’éducation c’est le nerf de la guerre ! C’est le pouvoir de changer les mentalités. La jeune génération représente la génération de demain, c’est elle qui va faire bouger les choses. C’est donc en travaillant auprès des jeunes et en éduquant les futures générations que les situations peuvent réellement évoluées.
15- Passion
Nous faisons les choses avec passion, sans agenda caché ou frustration. Nous croyons que c'est en étant habité du seul Feu qui nous dévore que nous pourrons avoir un impact positif dans notre génération.
16- Le travail
Nous croyons en la valeur du travail. Tout ce que nous faisons nous le faisons de tout notre coeur sans raccourci et cherchant à le faire de notre mieux. Nous nous donnons à fond dans tout ce que nous faisons et croyons que c'est ainsi que nous embrasserons le succès.
17- Marquer l'histoire
Nous voulons changer le monde, une personne à la fois.
18- Générosité
Nous sommes là pour donner, pas prendre. Nous voulons donner à toutes les personnes qui nous entourent.
19- Citoyens responsables
Dans tout ce que nous faisons, nous cherchons à protéger notre environnement.
20- Génération digitale
Nous croyons en le progrès et l'utilisons en priorité dans tout ce que nous faisons. Nous croyons que c'est ainsi que nous pourrons atteindre le plus grand monde, aller plus loin et accomplir plus, plus rapidement.
21- Penser grand
Nous pensons grand et voyons grand. Notre objectif n'est pas d'atteindre simplement la ville ou le pays mais le monde entier. Nous pensons grand et voyons grand parce que nous avons l'intime conviction que nous pouvons faire de grandes choses.
22- Personnes enseignables
La croissance fait part entière de la vie. A ADM, nous défendons la valeur l'instruction personnelle. Nous encourageons les gens à apprendre et à toujours aller plus loin et plus haut, à savoir et à connaître toujours plus. Nous avons conscience de ne pas connaître grand chose et de ne pas être expert en quoi que ce soit, c’est pourquoi nous nous devons d'apprendre.
23- La communication
Nous croyons en l'empathie et l'écoute. Nous ne voulons pas nous limiter à entendre les gens mais à les écouter et les comprendre. Nous nous voulons être une organisation dans laquelle les personnes ne se sentent pas juger mais comprises, accepter et surtout écouter. Permettre aux personnes de pouvoir se sentir entendues.
24- Acteurs et non consommateurs
Nous croyons en l'engagement pour voir un changement. Nous ne croyons pas que la complainte et la critique facile et/ou gratuite apporte quoi que ce soit. Nous croyons que seule l'action fera une différence. Nous nous voulons acteurs là où nous le pouvons quand nous le pouvons.
25- Inspiré et inspirant
Nous croyons que l'inspiration vient du travail et de l'environnement. Pour cela, nous voulons nous entourés de personnes créatives, inspirantes qui nous encouragerons à toujours aller plus vite, plus loin et plus haut. Nous croyons que l'inspiration est un vase communicant qui peut se tarir.
26- Moralité
Les valeurs morales sont toujours actuelles. Nous défendons la sobriété et le respect dans le travail que nous achevons ainsi que dans la manière que nous l'accomplissons. Nous croyons qu'en agissant ainsi, nous agissons dans la compassion et que nous atteindrons toujours plus de personnes qu'en les heurtant et les blessant.